Guia do Iniciante para certificados SSL
Comentário As empresas públicas têm quatro grupos de stakeholders: acionistas; executivos pagos com o desempenho do título em mente; outros trabalhadores; e seus clientes. Acionistas e executivos de valor incentivado partes estão rasgando o coração de muitas empresas públicas, desviando a sua riqueza, indo para o curto prazo em favor de interesses de longo prazo, e exibindo nua, auto-serviço ganância.
Considere recompra de ações. A empresa compra suas próprias ações para levantar o seu valor (por meio de pressão de compra) e assim fazem participações de acionistas mais valioso. O que uma grotesca distorção do senso comum. Em vez de usar os lucros para financiar dividendos aos acionistas, que suporta os investidores de longo prazo, que desvia de dólares para amenizar as preocupações dos investidores de curto prazo.
Considere pagar exec ligado ao aumento de valor ao acionista. Isso soa digno o suficiente, mas quando os executivos são parcialmente pagos através de opções de ações, em seguida, aumentar o valor das ações afeta a sua riqueza futura diretamente. Se eles podem ter custo fora do negócio e fundos de recompra de ações de aumento de lucros resultantes, em seguida, que beneficia diretamente o seu interesse de curto prazo ao enroscar os interesses de longo prazo dos trabalhadores e clientes.
Sempre que os executivos são pagos 100 ou mais vezes o que o empregado recebe o menor salário, então há uma boa razão para pensar que a ganância tomou conta e que os executivos estão vivendo em um cofre forrado de ouro, enquanto todos os outros a trabalhar para a empresa tem que se esforçar para sobreviver. Os extremos deste são muitas vezes vistos na indústria de fast food - mas o nosso negócio de armazenamento tem sua parcela de executivos com alto consumo de caixa gananciosos.
Considere investidores ativistas. Essas pessoas se promover de recuperação como de valor do valor de empresas que a gestão tem asneira. Mas eles não têm interesse de longo prazo na saúde ou a viabilidade das empresas que atacam. Eles são de curto termists a uma falha, mergulhando em, esbulhar gestão da sua tarefa própria, e com o objetivo de ficar rico rapidamente, enquanto seduz acionistas com a perspectiva de um retorno sobre o que eles chamam de "estoque angustiado", uma recuperação a partir do que eles chamam de " valor-destruição. "
Olha, os investidores; vocês são os jogadores nos casinos da New York Stock Exchange e Nasdaq. Se um investimento (aposta) azeda ou não entregar tanto o crescimento como você quer, então merda difícil. É o chamado risco. Isso é o que o jogo / comércio / investir no mercado de ações é tudo. Man up.
Leve os seus golpes no queixo e seguir em frente. Não se entregue a este "Eu sou uma vítima de destruição de valor por executivos enlouquecidos" lixo. Você andava para cima e comprou as ações; você, um funcionando, ser humano normal, sensata. É chamado de assumir a responsabilidade por seus próprios erros, juízos mal-formados e infortúnio.
Investidores ativistas são tão longe de ser de recuperação de desinteressados de valor, como é possível conceber. Mas hey, quem se importa? Se você, uma pobre vítima de executivos ignorantes gestão de uma empresa avaliada em menos do que você pensa que deve, e pode fazer alguns dólares na parte de trás de investidores ativistas fazendo dezenas de milhões de dólares, em seguida, aperte os trabalhadores, aperte os clientes, e basicamente prejudicar a todos, mas a si mesmo.
É chamado de egoísmo e ganância.
Reflita sobre estas idéias:
- As pessoas que compram ações devem ser proibidos de vendê-los por cinco anos.
- Executivos remunerados com opções de ações devem ser impedidos de carência-los por cinco anos a partir da data de atribuição.
- Todos na empresa devem ser pagos com a mesma quantidade de opções de ações.
- As empresas públicas devem ir privada para escapar ativista inferno investidor.
Algo deve ser feito. Onde estamos agora é um terreno fértil para os investidores ativistas hiena-like rasgando as entranhas de boas empresas. Eles devem ser parado. ®
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